Cour d'appel, chambre sociale-2ème sect, 11 juin 2026 — n° 24/02262
Synthèse de la décision
Question juridique
La demande de rappel de primes et les demandes de dommages et intérêts pour exécution déloyale du contrat de travail et résistance abusive peuvent-elles être rejetées en raison de la prescription ?
Principe retenu
Le rejet d'une demande de rappel de primes entraîne également le rejet des demandes de dommages et intérêts qui en sont la conséquence. La société doit exécuter loyalement le contrat de travail, et toute atteinte aux intérêts collectifs doit être prouvée.
Faits clés
- M. [K] [M] est salarié de la SAS [1].
- M. [K] [M] a demandé des rappels de primes pour les années 2019, 2020 et 2021.
- Le conseil de prud'hommes a initialement condamné la SAS [1] à verser des sommes à M. [K] [M].
- La SAS [1] a contesté la décision en appel.
- La cour a infirmé le jugement du conseil de prud'hommes sur plusieurs points.
Sommaire de la décision
Questions fréquentes
Qu'est-ce qu'une exécution déloyale du contrat de travail ?
Comment un salarié peut-il demander des rappels de primes ?
Quels sont les délais pour demander des dommages et intérêts ?
Quelles sont les conséquences d'un jugement infirmant une décision du conseil de prud'hommes ?
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