Cour de cassation, comm, 11 mars 2026 — n° 24-15.111
Synthèse de la décision
Question juridique
Comment est déterminée la rémunération d'un gérant de société à responsabilité limitée et quelles sont les conséquences d'une rémunération non conforme ?
Principe retenu
La rémunération du gérant d'une société à responsabilité limitée doit être déterminée par les statuts ou par une décision des associés. En cas de rémunération non conforme, le gérant engage sa responsabilité envers la société pour le préjudice subi.
Faits clés
- Un gérant s'est versé une rémunération sans décision des associés
- Les statuts de la société ne prévoyaient pas cette rémunération
- Les associés ont intenté une action en responsabilité contre le gérant
- Le préjudice subi par la société a été évalué
- Une demande de provision a été faite en référé
Articles cités
Sommaire de la décision
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