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Cour d'appel, 1re chambre sociale, 15 avril 2026 — n° 24/02571

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Synthèse de la décision

Question juridique

Quelles sont les conséquences d'un licenciement pour inaptitude d'origine professionnelle sur les indemnités dues au salarié ?

Principe retenu

Le salarié licencié pour inaptitude d'origine professionnelle a droit à une indemnité compensatrice de préavis et à une indemnité spéciale de licenciement. L'indemnité compensatrice de préavis n'ouvre pas droit à congés payés. Les indemnités de rupture sont imputées sur le compte de résultat de l'entrepreneur.

Faits clés

  • Licenciement de [F] [Z] pour inaptitude physique d'origine professionnelle
  • Engagement de [F] [Z] en tant qu'entrepreneur salarié associé
  • Demande d'indemnités suite à la rupture du contrat
  • Jugement initial condamnant la société à verser plusieurs indemnités
  • Appel de la société [1] pour contester le jugement

Articles cités

article L. 1226-14 du code du travail article L. 1234-5 du code du travail article L. 1234-9 du code du travail article 700 du code de procédure civile

Dispositif

PAR CES MOTIFS LA COUR, Infirmant le jugement et statuant à nouveau, Rejette l'ensemble des demandes ; Condamne [F] [Z] aux dépens. La Greffière Le Président

Exposé du litige

* * * FAITS ET PROCÉDURE [F] [Z] a travaillé au service de la société [1] du 18 avril 2005 au 30 septembre 2016. A partir du 1er octobre 2016, il a été engagé en tant qu'entrepreneur salarié associé exerçant une activité de plaquiste. Il a été licencié par lettre du 13 janvier 2023 pour inaptitude physique d'origine professionnelle, sans possibilité de reclassement. Le 11 avril 2023, sollicitant diverses sommes relatives à l'exécution et à la rupture de son contrat, [F] [Z] a saisi le conseil de prud'hommes de Carcassonne qui, par jugement en date du 16 avril 2024, a condamné la société [1] à lui payer : - la somme de 3 357,96€ à titre d'indemnité compensatrice de préavis ; - la somme de 335,79€ à titre de congés payés sur préavis ; - la somme de 16 976,35€ à titre d'indemnité de licenciement ; - la somme de 1 000€ à titre de dommages et intérêts pour résistance abusive ; - la somme de 2 967,45€ à titre de solde de participation aux bénéfices de 2017 à 2021 ; - la somme de 1 250€ sur le fondement de l'article 700 du code de procédure civile. Le 14 mai 2024, la société [1] a interjeté appel. Dans ses dernières conclusions notifiées et enregistrées au greffe le 9 août 2024, elle demande d'infirmer le jugement, de rejeter les prétentions adverses et de lui allouer les sommes de 2 967,45€ à titre de remboursement du solde négatif de son compte analytique et de 3000€ sur le fondement de l'article 700 du code de procédure civile. A titre subsidiaire, elle demande de dire qu'après compensation, il lui reste dû la somme 2 967,45€. Dans ses dernières conclusions notifiées et enregistrées au greffe le 25 octobre 2024, [F] [Z] demande d'infirmer pour partie le jugement le jugement et de lui allouer : - la somme de 3 357,96€ à titre d'indemnité compensatrice de préavis ; - la somme de 335,79€ à titre de congés payés sur préavis ; - la somme de 16 976,35€ à titre d'indemnité de licenciement ; - la somme de 3 000€ à titre de dommages et intérêts pour résistance abusive ; - la somme de 2 967,45€ à titre de solde de participation aux bénéfices de 2017 à 2021 ; - la somme de 2 000€ sur le fondement de l'article 700 du code de procédure civile. Pour un plus ample exposé des faits, de la procédure, des moyens et des prétentions des parties, il y a lieu de se reporter au jugement du conseil de prud'hommes et aux conclusions déposées.

Motivations de la décision

MOTIFS DE LA DÉCISION Sur les indemnités de rupture : Attendu qu'il résulte de l'article L. 7331-1 du code du travail que le code du travail est applicable aux entrepreneurs salariés associés d'une coopérative d'activité et d'emploi, mentionnée à l'article 26-41 de la loi n° 47-1775 du 10 septembre 1947 portant statut de la coopération, sous réserve des dispositions du présent titre ; Que, toutefois, le contrat d'entrepreneur salarié n'est pas un contrat de travail en ce que la coopérative d'activité et d'emploi délivre exclusivement à l'entrepreneur un service de gestion de son activité, un accompagnement individualisé ainsi que des services mutualisés et qu'il ne se caractérise pas par l'existence d'un lien de subordination ; Attendu que, selon l'article L. 1226-14 du code du travail, le salarié licencié pour une inaptitude d'origine professionnelle a droit à une indemnité compensatrice d'un montant égal à celui de l'indemnité compensatrice de préavis prévue à l'article L. 1234-5 ainsi qu'à une indemnité spéciale de licenciement qui, sauf dispositions conventionnelles plus favorables, est égale au double de l'indemnité prévue par l'article L. 1234-9 ; Que l'indemnité compensatrice d'un montant égal à celui de l'indemnité compensatrice de préavis n'ayant pas la nature d'une indemnité de préavis, elle n'ouvre pas droit à congés payés ; Attendu que dès lors que l'entrepreneur assume l'ensemble des risques financiers de son activité, y compris ceux liés à la rupture de son propre contrat, les indemnités de rupture sont imputées sur le poste de charges du compte de résultat de l'entrepreneur ; Attendu qu'en considération du compte analytique fourni aux débats, après imputation des créances respectives des parties, [F] [Z] était débiteur de la société [1] de la somme de 2 967,45€; Sur le solde de participation aux bénéfices : Attendu qu'il n'est pas contesté qu'au jour de son départ, [F] [Z] avait droit à la somme de 3 551,62€ à titre de participation aux bénéfices de 2017 à 2021 ; Que déduction faite de la somme de 2 967,45€ due à la société, il lui a été versé la somme de 584,17€ ; Attendu qu'il résulte de l'ensemble de ces éléments : - que [F] [Z] a été rempli de ses droits à titre de participation aux bénéfices des années 2017 à 2021 ; - que la société [1], qui a déjà déduit la somme de 2967,45€ qui lui était due, doit être déboutée de sa demande à titre de remboursement du solde négatif du compte analytique ; * * * Attendu qu'enfin, l'équité ne commande pas de faire application de l'article 700 du code de procédure civile devant la cour d'appel ;

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